三星合唱大赛放歌十年

时而是婉转悠扬的《掀起你的盖头来》;时而是气势磅礴的《保卫黄河》;时而是幽默风趣的《回娘家》;时而是华丽优美的《希伯来情歌五首》。11月28日下午，天津海河剧院里座无虚席，这里正在举办中国三星第十届“心连心”合唱大赛。今年，共有全国各地的法人的16支参赛队伍约800人参加了比赛。各具特色的服装，别出心裁的表演动作，伴随动听的旋律，让观众和评委一次次爆发热烈的掌声。通过歌唱大赛，增加了我对三星的了解。三星丰富的企业文化，让我感受到了做三星人的自豪，苏州三星显示有限公司一位员工说。

经过一番激烈的角逐，最终天津电机获得了最高大奖，苏州三星电子电脑有限公司拿走了金奖，苏州三星显示有限公司和深圳三星电子通信有限公司获得了银奖。铜奖则由惠州三星电子有限公司和东莞三星电机有限公司摘得。此外，天津电子有限公司、东莞三星视界有限公司和天津三星视界移动有限公司分别获得了最佳人气奖、最佳和声奖、最佳和谐奖。

“我们天津电机70%的参赛队员是五年以上的老团员，通过不断的练习，对合唱的理解更深，不同声部之间的配合也逐渐默契。回顾十年来，各个法人队伍的艺术水准都有了长足的进步。”已经拿过4次大奖的天津电机代表队的王蕾是参赛十年的老队员，谈及夺冠的体会，依然非常激动。

中国三星“心连心”合唱大赛，从2005年到今年，已成功举办十届。“我十年来最大的感受，就是觉得这项赛事从一个刚会走路的孩子长成了青壮年。”来自天津手机采购部门的郭云龙也是连续十年参赛的员工，他还记得2005年首届比赛的场景。“当时大家的演出经验都不足，舞台、灯光方面的遗憾比较多。但到了2008年在苏州举行的时候，无论是演出水平、参赛服装、灯光舞美，越来越接近一些专业文艺团体的水准。”

一年一届的“心连心”合唱大赛，是中国三星为弘扬企业文化、增强员工团队合作精神而举办的一项企业传统赛事。通过合唱大赛，三星将遍布在全国各地的法人联合起来，在享受歌声的同时，再次感受团结向上的企业文化。“我们参赛队员都是来自各个生产部门，通过平时的训练和这次比赛，大家的感情更加深厚，也和全国其他法人的员工加强了交流和沟通，非常荣幸和开心。”苏州半导体生产部门的沈宏军说。

除“心连心”合唱大赛外，中国三星还组织了三星杯足球大赛等活动。除了这些激动人心的文化盛宴，中国三星平时的沟通也无处不在。包括带着丰富资讯和知识的内部邮箱系统、第一时间传递三星各地分公司主要新闻和三星价值观的公司内部电视系统、以及报道身边人和事的公司内部记者团等。

三星从1992年进入中国以来，已在中国深耕了23年，目前的员工数量已有12万余人。在三星大中华区总裁张元基看来，“沟通、创新”的企业文化是给予员工快乐和成就感的关键所在。

目前各大外资企业都在积极改善企业内部文化，今年夏天，三星开始努力培育宽松的工作环境以及更具创意的文化氛围。三星员工的着装、工作时间也变得更加灵活。近年来，随着员工文化精神需求的逐步提高，各大跨国企业都在提升软实力方面做努力。业内人士指出，目前求职者除了考量薪资、福利等常规要素，也会将企业文化作为考评指标。