就业压力越来越大，令很多职场人选择继续学习深造来减轻职场上的压力或实现职业晋升，全国考研人数连年大幅上涨，在职考研的热潮也在不断上升。尤其是近年来，国家陆续出台政策支持维护非全日制研究生的各项权益，更是推动越来越多的打工人加入在职考研的队伍中。为了助力在职考研人提高录取率，实现弯道超车。学慧网在原有的考研培训课程基础上，特别打造MBA高管顾问讲师团，推出提前面试精品课程，助力在职考研人提高提前面试通过率。

在职考研持续升温，提前面试能增加哪些优势?

随着教育水平的不断提高，专科、本科毕业生越来越多，学历加速贬值，就业优势不明显。而对于已经在职场工作多年的“老人”而言，面对一批又一批后浪的冲击，需要不断提高自己的专业能力和挖掘其他优势来为职业晋升加码助力，因此考研成为很多职场人突破个人发展瓶颈的选择，不仅能获得硕士学位证书，还能提高认知水平、强化个人能力、积累优质人脉资源，对于升职加薪、评职称等都有很大帮助，MBA、EMBA成为很多在职人士优先选择的热门专业。

参加提前面试成为在职人士顺利通关考研的超车利器。提前面试适用于MBA(工商管理)专业，此外，部分院校的MEM(工程管理硕士)、MPAcc(会计硕士)等，也有提前面试(清华、北大等众多知名院校则要求在职考生必须参加提前面试)。如果考生通过了院校的提前面试，院校将适当降低统招笔试中的分数要求。

提前面试之所以如此重要，归根于MBA等管理类专业，最终选择的都是具备专业性工作潜力、能力或者发展空间的行业优秀人才，同时具备杰出的综合素质，如果按照考研“先笔试，后面试”的正常流程，势必会出现“分数过线而面试不过”的情形，导致最终出现院校必须重新选择考生、考生也必须重新选择院校的双重麻烦。为了提高人才选拔的效率，减少院校和考生的时间成本，MBA、MEM等专业考研开始实行“面试通过+笔试过线=直接录取”的政策，提前面试能大大提高在职考生的录取率。

学慧网组建豪华讲师团，助力学员通关提前面试

提前面试如此重要，但很多备考MBA的在职人士因为缺乏经验，不道如何准备面试资料、如何获得提前面试的机会。不知道如何从容应对面试官的提问，同时体现个人优势及潜力。为了帮助更多在职人士顺利通过提前面试，学慧网打造的讲师团有身经百战、深谙面试背后的深层思考及应对之道的千人公司CEO、互联网公司副总裁、基金公司董事长，还有顺利通过MBA、EMBA面试，拥有丰富管理经验的过来人。他们深度理解MBA项目以及企业选拔管理精英时的人才标准，将结合自身MBA、EMBA面试成功经验及实战案例，针对提前面试需要应对的各个环节，给出详细的解决方案。在助力学员通过提前面试之余，还将分享由MBA学员到高层管理者的晋升历程，对于学员个人管理生涯晋升的个性化发展路径，给出独到的方法论及专业辅导。

学慧网希望通过打造兼具干货、实战、多维赋能的提前面试课程，令学员收获的不仅是成功的提前面试，还有成为管理者的精华必修课，实现更理想的可持续的职业发展。